Accountmanager

Als accountmanager breng je werkgevers en kandidaten bij elkaar. Samen met collega’s help jij mensen hun plek (weer) te vinden in de maatschappij. Wil jij echt het verschil maken voor mensen in onze regio? Dan zoeken wij jou!

Breng jij mens en werk samen?

Je werkt met cliënten die of een uitkering hebben vanuit de Participatiewet, of een dienstverband hebben via de Wet Sociale Werkvoorziening/Beschut Werk of een Indicatie Banenafspraak hebben. Je gaat voor deze doelgroepen op zoek naar passende ontwikkel- en werkplekken. Dit doe je door zelf te acquireren en door intensieve samenwerking met collega’s. Je adviseert werkgevers over de mogelijkheden rondom plaatsing en begeleiding.

Waar kom je te werken?

Je gaat aan de slag binnen het team Accountmanagement, bedrijfsonderdeel Werk & Inkomen. Het team bestaat uit zes medewerkers waarmee je nauw samenwerkt. Daarnaast werk je samen met de andere collega’s binnen de afdeling, zoals consulenten, ontwikkelcoaches, jobcoaches, medewerkers Backoffice en de kwaliteitsmedewerker. Met elkaar streven we naar het optimaal afstemmen van vraag en aanbod binnen de arbeidsmarktregio. Het team wordt aangestuurd door de teammanager Arbeidstoeleiding.

Wie ben jij?

• Je legt makkelijk contact met mensen (zowel werkzoekenden als werkgevers);
• Je bent in staat om op een overtuigende manier mee te denken met kandidaten, maar ook met werkgevers;
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende niveaus en bent politiek sensitief;
• Met jouw enthousiasme weet jij voor de kandidaten de juiste plek te vinden;
• Je denkt in creatieve oplossingen en beschikt over een gezonde drive en doorzettingsvermogen;
• Je bent administratief sterk.

 Wat neem jij mee? 

• Hbo werk- en denkniveau;
• Recente, aantoonbare ervaring in arbeidsbemiddeling;
• Recente, aantoonbare ervaring met de cliënten vanuit de Participatiewet, Wet Sociale Werkvoorziening, Beschut Werk en Indicatie Banenafspraak;
• Kennis van de arbeidsmarktregio.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris van maximaal € 5.554,- bruto per maand (schaal 10 cao SGO) op basis van een fulltime dienstverband (36 uur), exclusief vakantiegeld en een Individueel Keuze Budget. Je beheert dit budget zelf. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om dit (of een deel hiervan) te laten uitbetalen of om er extra vakantie-uren van te kopen;
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar, met de mogelijkheid tot verlenging;
• Laptop en smartphone;
• Flexibiliteit in het inrichten van je tijd en thuiswerken;
• Fijne collega's en een informele werksfeer;
• De mogelijkheid je verder te ontwikkelen, onder meer door het volgen van trainingen en opleidingen;
• Een actieve activiteitencommissie die regelmatig gezellige uitjes/activiteiten organiseert.

Procedure

De vacature wordt zowel intern als extern uitgezet. Het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag is verplicht.

Solliciteren

Word je enthousiast van deze uitdaging en herken je jouw talenten? Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie per mail: sollicitatie@avres.nl. De reactietermijn sluit zodra wij de geschikte kandidaat hebben gevonden, dus solliciteer snel! Voor meer informatie kun je contact opnemen met Tim Verdier, teammanager Arbeidstoeleiding, telefoonnummer 06 – 25 19 04 39.

Stuur e-mail met sollicitatie

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.