Consulent participatie jongeren

Help jij jongeren verder?

Je zet je in voor jongeren tussen de 18 en 27 jaar, die zich melden voor een uitkering op grond van de Participatiewet. Deze uitkering is tijdelijk en als Consulent Participatie Jongeren help jij de jongere naar financiële zelfredzaamheid. Je ondersteunt hen bij het vinden van werk, een studie of een andere vorm van participatie. Met behulp van diverse trajecten en interne en externe samenwerking, help je de jongere verder met het leggen van een basis voor een stabielere en kansrijkere toekomst. Je gaat uit van de ontwikkeling van de jongere en sluit hier binnen de kaders van de Participatiewet op aan.

Wat ga je doen?

Je werkdag is afwisselend en bestaat uit veel verschillende werkzaamheden:

Op het gebied van intake en onderzoek ben je onder andere bezig met: 

• het voeren van intakegesprekken en voortgangsgesprekken
• input geven aan de opzet van het ontwikkelingsplan van de jongere
• vraagbaak voor collega’s over voortgang ontwikkeling
• samenwerken met collega’s voor de ontwikkeling van de jongere

Op het gebied van individuele ontwikkeling naar werk je onder andere aan:

• het activeren van jongeren gericht op participatie
• het vaststellen van arbeidsmarktwaarde
• het coachen en begeleiden van ontwikkeling
• het opstellen van voortgangsrapportages
• het voeren van een adequate werkadministratie
• het aanmelden van kandidaten op passende voorzieningen zodat zij ontwikkelingsstappen zetten

Wie ben jij?

Jij krijgt energie van het verder helpen van jongeren. Je kunt je uitstekend verplaatsen in een ander en bent in staat hem of haar te motiveren om in beweging te komen. Je bent oplossingsgericht en streeft naar tevredenheid van je in- en externe klanten. Je werkt graag samen met anderen en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. 

Wat neem jij mee? 

Jij bent iemand met karakter, drive en veel energie die vanuit jouw levenservaring en affiniteit met deze doelgroep aan de slag wilt gaan. Je doet er alles aan om mensen te ontwikkelen en motiveren naar werk. De wet en regelgeving beheers je goed en volgt dit nauwkeurig op en laat dit zien in een correcte rapportage. Ben jij degene die wij hier beschrijven solliciteer dan op onze vacature.

Waar kom je te werken? 

De functie maakt onderdeel uit van het team ‘Werken aan ontwikkeling’, dat hoort bij de afdeling Werk & Inkomen. Binnen team ‘Werken aan ontwikkeling’ richten we ons op het ontwikkelen van mensen met een behoefte aan ondersteuning richting de arbeidsmarkt. Je hebt dagelijks contact met je collega’s van de teams Inkomen, Arbeidstoeleiding en Accountmanagement. 

Wat bieden wij jou?

• Een salaris van maximaal € 5.033,- bruto per maand (schaal 9) op basis van een fulltime dienstverband (36 uur), exclusief vakantiegeld en een Individueel Keuze Budget.
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar, met de mogelijkheid tot verlenging.
• Laptop en smartphone.
• Flexibiliteit in het inrichten van je tijd en werklocatie
• Fijne collega's en een informele werksfeer.
• Een actieve activiteitencommissie die regelmatig gezellige uitjes/activiteiten organiseert.
• De mogelijkheid je verder te ontwikkelen, onder meer door het volgen van trainingen en opleidingen.

Procedure

De vacature wordt zowel gelijktijdig intern als extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten de voorkeur. Het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag is verplicht.

Solliciteren

Herken je jezelf in dit profiel en voldoe je aan de functie-eisen? Dan ontvangen wij graag je CV en motivatie per mail: sollicitatie@avres.nl. De reactietermijn sluit zodra wij de geschikte kandidaat hebben gevonden, dus solliciteer snel! Voor meer informatie kun je contact opnemen met Claudia Buhler, Kwaliteitsmedewerker telefoonnummer 06 - 30 95 63 79.

Stuur e-mail met sollicitatie

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.